कैनवा ने 'सबसे कठिन साल' के बाद 1,200 से अधिक नौकरियां घटाईं

कैनवा में बड़े पैमाने पर छंटनी, 1,271 कर्मचारी प्रभावित

कैनवा, ऑस्ट्रेलियाई डिज़ाइन सॉफ़्टवेयर कंपनी, ने अपने 1,271 कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया है। यह छंटनी कंपनी के वैश्विक कर्मचारियों का लगभग 22% है। कंपनी की सह-संस्थापक और सीईओ, मेलानी पर्किन्स ने इसे कंपनी के 13 साल के इतिहास का 'सबसे कठिन क्षण' बताया है।

ग्राफिक डिज़ाइन प्लेटफ़ॉर्म ने कर्मचारियों को भेजे गए एक विस्तृत ईमेल के ज़रिए इन बड़े बदलावों की सूचना दी। यह संदेश बाद में कंपनी की न्यूज़रूम वेबसाइट पर सार्वजनिक किया गया। यह पुनर्गठन ऐसे समय में हुआ है जब कैनवा धीमी वृद्धि के दौर से गुज़र रही है और अपने संगठनात्मक ढांचे को भविष्य के लिए तैयार करना चाहती है।

विकास चुनौतियों के बीच सांगठनिक पुनर्गठन

मेलानी पर्किन्स ने प्रभावित कर्मचारियों से इस छंटनी से हुए दुख और परेशानी के लिए गहराई से माफ़ी मांगी। कंपनी ने कहा कि बदलते बाज़ार की परिस्थितियों के अनुकूल ढलने और भविष्य में विस्तार व नवाचार के लिए संचालन को सुव्यवस्थित करने के लिए यह कदम ज़रूरी था।

अपने शुरुआती दौर से काफ़ी विकास करने वाली कैनवा अब अधिक प्रतिस्पर्धी और गतिशील बाज़ार की वास्तविकताओं का सामना कर रही है। कर्मचारियों की संख्या कम करने का यह निर्णय दीर्घकालिक स्थिरता और अनुकूलन क्षमता सुनिश्चित करने के लिए एक रणनीतिक बदलाव को दर्शाता है।

सीईओ का संदेश और भविष्य की दिशा

सीईओ मेलानी पर्किन्स के लंबे संदेश में इस कठिन निर्णय के पीछे के कारणों का विस्तार से उल्लेख किया गया। उन्होंने कंपनी छोड़ने वाले कर्मचारियों के महत्वपूर्ण योगदान को स्वीकार किया। घोषणा में यह भी बताया गया कि कैनवा इन कर्मचारियों को संक्रमण काल ​​में सहायता प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध है, हालांकि इस सहायता का विवरण तुरंत साझा नहीं किया गया।

कंपनी के नेतृत्व ने इस बात पर ज़ोर दिया कि यह पुनर्गठन एक अधिक फुर्तीला और कुशल संगठन बनाने के उद्देश्य से किया गया है, जो भविष्य की चुनौतियों का सामना करने और डिजिटल डिज़ाइन व सहयोग के क्षेत्र में उभरते अवसरों का लाभ उठाने में सक्षम होगा।